新型研发机构创新发展联盟筹备在杭州启动

逸雪霁蓝

       9月5日，中国科研院所领导者跨界创新研讨会暨新型研发机构体制机制创新研讨会在之江实验室举行。会上，百余家新型研发机构负责人齐聚，共同启动新型研发机构创新发展联盟，并围绕科研体制机制创新开展深入研讨，共同助力新型研发机构从科技创新的“生力军”向“主力军”进阶转型，为国家高水平科技自立自强贡献智慧力量。

       新型研发机构是聚焦科技创新需求，主要从事科学研究、技术创新和研发服务，投资主体多元化、管理制度现代化、运行机制市场化、用人机制灵活的独立法人机构。跨界是新型研发机构区别于传统科研机构的核心特征。在政 府、高校、科研院所和企业的合力参与下，新型研发机构这支队伍正在高速扩张，有力推动着科技创新与经济社会深度融合发展。

       之江实验室、应急管理部信息研究院、水利部农村电气化研究所、中国工业互联网研究院、紫金山实验室、国科大杭州高等研究院、北京量子信息科学研究院、中国电信研究院、浙江大学杭州国际科创中心、广东华中科技大学工业技术研究院有关负责人共同启动联盟筹备。联盟筹备成员单位共同发起倡议：联盟将秉持“互助共享、务实进取、开放包容”的原则，瞄准国家重大战略需求和世界科技与产业发展前沿，整合领域优势科研力量和高水平新型研发机构，协同开展科技前沿攻关，全面提高新型研发机构的全球化水平和国际影响力。

逸雪霁蓝

       9月5日，浙江之江实验室、清华大学中国科技政策研究中心在杭州市之江实验室南湖总部联合举办中国科研院所领 导者跨界创新研讨会暨新型研发机构体制机制创新研讨会。会议还举办了新型研发机构创新发展联盟筹备启动仪式及新型研发机构创新发展圆桌论坛。

       会上，瞭望智库研究院熊湘怡院长作了《解码之江实验室-科技创新新型举 国体制下的之江探索》的主旨报告，报告在阐释科技创新新型举 国体制内涵特征、实现路径的基础上，深入分析了之江实验室体制机制创新的特色做法以及经验启示。瞭望智库研究院院长熊湘怡建议，可在国家创新体系的机制设计中，进一步发挥新型研发机构的创新能力与作用。中科院发展规划局崔立新局长与大家分享了《观察新型研发机构的五个视角和三点思考》，清华大学中国科技政策研究中心梁正副主任围绕《新型研发机构的模式比较及竞争力评价思考》与参会代表进行了交流。

       中国工程院院士、之江实验室智能网络领域首席科学家邬江兴指出，国内新型研发机构在培育和建设上面临着各类新问题、新挑战，需要不断探索研究符合国情及其发展规律的管理体制。之江实验室秉承科技创新和体制机制创新双轮驱动战略，在管理运行、项目组织、经费管理、人才引育考评激励、科技成果转化等方面提出了系列创新性举措，在体制机制创新上走出了一条高质量发展的独特路径。

绍兴长生

之江实验室的优势在于机制的自主性和灵活性，之江实验室也要参考和借鉴同行的一些创新举措机制，
比如紫金山实验室有一条创新激励机制是：最高赋予科研团队90%的科研成果所有权，这一比例几乎是在全国范围内最高的。
以此作为高端人才引进的举措之一，很值得借鉴。

绍兴长生

邬江兴院士，几乎是一人兼两职。
中国工程院院士邬江兴，既是之江实验室的智能网络领域首席科学家首席科学家，主持之江实验室的《新一代工业互联网系统信息安全大型实验装置》，
同时，邬江兴院士在紫金山实验的也建有网络安全实验室，主持《网络通讯内生安全体系》的顶级科研团队。

逸雪霁蓝

绍兴长生 发表于 2022-9-7 13:17
邬江兴院士，几乎是一人兼两职。
中国工程院院士邬江兴，既是之江实验室的智能网络领域首席科学家首席科 ...

邬江兴还有任郑州市嵩山实验室主任

绍兴长生

2022年9月5日，瞭望智库在杭州发布《解码之江实验室——科技创新新型举国体制下的之江探索》研究报告。报告在阐释科技创新新型举国体制内涵特征、实现路径的基础上，深入分析了之江实验室体制机制创新的特色做法以及经验启示。
报告认为，实施科技创新新型举国体制，是我国顺应时代发展要求，推动经济社会发展，实现科技强国目标的重要制度安排。课题组认为，
“之江路径”包括以下三方面经验做法：

一是瞄准国家科技急需，服务重大战略需求。通过研究分析全球竞争大势，之江实验室将自身发展与国家战略科技力量的重点布局领域以及国家实施科技重大专项的重点领域深度融合，以期瞄准国家重大战略急需。

例如，从世界前沿科技发展来看，智能计算在赋能科学研究、数字经济、国家安全上显现出强大力量，已经成为全球科研必争之地。

对此，之江实验室从智能计算的理论体系、硬件体系、软件系统、标准与规范、重大应用等方向全面发力，取得一系列显著成果：牵头研发的神威量子模拟器斩获2021年ACM“戈登·贝尔奖”，研制全球神经元规模最大的类脑计算机，打造智能计算数字反应堆重大科学装置；汇聚国内计算第一方阵的多方力量，成立智能计算数字反应堆创新联盟等等。

二是创新混合所有制治理体系，推动各类主体形成合力。之江实验室是全国首家混合所有制事业单位性质的新型研发机构，按照“政府主导、院校支撑、企业参与”形式组建。政府主导确保战略导向始终服务国家需要，充分发挥集中力量办大事的体制优势；院校支撑旨在充分发挥高校院所的前沿探索优势，推动实验室的科研发展始终瞄准世界科学前沿，产出一流创新成果；企业参与旨在充分发挥市场治理的灵活高效，实现创新要素集聚多元化、科研组织模式多样化、成果转移转化高效率。

之江实验室不断创新混合治理机制，将政府和市场“两只手”的作用结合起来，显现出新型研发机构的强大资源集聚效应和创新活力。例如，由浙江省政府牵头引入中国科学院力量，合作共建之江实验室；与中科院东北地理研究所、中国水稻研究所等合作开展计算育种研究；与燧原科技开展人工智能芯片研究等等。

三是面向重大问题，实施高水平有组织的科研。随着新一轮科技革命兴起，科学研究范式发生深刻变革，交叉领域成为科研重大突破的焦点，基础研究、技术突破、应用研究三者边界越来越模糊，要求科研机构不断提高管理水平，创新管理方式。

对此，之江实验室深入实施高水平、有组织的科研。以“大协同、大攻关”的方式，根据任务需要在全球范围内组建最一流、最合适的科研团队，克服单打独斗、资源分散的弊端。截至目前，之江实验室百人以上规模的大团队已达15个。

同时，通过对自设项目实施全过程跟踪管理与服务，协调解决项目所需创新资源以及推进过程中遇到的难点痛点问题，监督项目里程碑关键节点的完成情况，提升科研质量效果。例如，根据《之江实验室科研项目过程管理办法》，对每个项目严格执行“红黄蓝绿”四色预警制度，提升项目推进质量和进度。

报告研究认为，之江实验室是地方新型研发机构走向国家战略科技力量的典型代表，为新型举国体制下汇聚体制内外各种资源、加快建设高能级创新平台提供了样板。

绍兴长生

在新时代中国特色社会主义的发展和建设征途中，敢为天下先的浙江，在科研机构和高等教育的领域，为国家提供了新的两大创新模式样板 :
一、之江实验室：之江模式
      之江实验室是全国首家混合所有制事业单位性质的新型研发机构，按照“政府主导、院校支撑、企业参与”形式组建。 具有独立法人资格的混合所有制事业单位，是地方新型研发机构走向国家战略科技力量的典型代表，为新型举国体制下汇聚体制内外各种资源、加快建设高能级创新平台提供了样板。

二、西湖大学：西湖模式
    西湖大学在国内首次采取了基金会办学模式，由杭州市西湖教育基金会举办，秉承“高起点、小而精、研究型”的办学定位，实行基金会董事会领导下的校长负责制，着力探索建立现代大学制度。是一所由社会力量举办、国家重点支持的非营利性、新型民办研究型大学。并借鉴美国加州理工大学的规模和斯坦福大学的办学理念，培养国家未来发展需要的创新型复合型人才。
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逸雪霁蓝

       9月5日，中国科研院所领 导者跨界创新研讨会暨新型研发机构体制机制创新研讨会在之江实验室举行。研讨会期间举行了新型研发机构创新发展联盟筹备启动仪式。之江实验室、应急管理部信息研究院、水利部农村电气化研究所、中国工业互联网研究院、紫金山实验室、国科大杭州高等研究院、北京量子信息科学研究院、中国电信研究院、浙江大学杭州国际科创中心、广东华中科技大学工业技术研究院有关负责人共同启动联盟筹备。

       本次研讨会由之江实验室、清华大学中国科技政策研究中心联合主办，中关村认同应用技术跨界创新联盟承办。中国工程院院士、之江实验室网络安全领域首席科学家邬江兴，之江实验室主任朱世强，浙江省科技厅副厅长周土法出席会议并致辞。清华大学中国科技政策研究中心主任薛澜，中国科学院发展规划局局长翟立新，瞭望智库研究院院长熊湘怡，中国工程科技发展战略研究院首席研究员冯记春等专家学者线上线下参加研讨会，以主旨报告、圆桌对话等形式，为新型研发机构创新发展建言献策。

       联盟筹备成员单位共同发起倡议——

       新型研发机构创新发展联盟将秉持“互助共享、务实进取、开放包容”的原则，瞄准国 家重大战略需求和世界科技与产业发展前沿，整合领域优势科研力量和高水平新型研发机构，协同开展科技前沿攻关。加强政策协同联动，开展有利于科技创新和人才活力激发的体制机制改革，为创新资源要素有序流动创造良好条件。探索打破区域界限，建立跨区域协同创新合作机制，推广行之有效的产学研创新合作模式，搭建信息互通、资源共享的沟通桥梁。推进高水平科技成果实现转化应用，驱动全国经济高质量发展。广泛联系国际科技组织和国际高水平研发机构，密织新型研发机构全球合作创新网络，发起高层次国际科技合作计划，深度参与全球科技治理，推动全球科技创新协作，全面提高新型研发机构的全球化水平和国际影响力。

逸雪霁蓝

       9月6日上午，之江实验室2022年创新发展大会在杭召开。会议深入学习贯彻习 近平总书 记关于科技创新的重要论述精神，共商之江实验室创新发展大计，共议打造国 家战略科技力量。省 长王浩出席大会并致辞。

       王浩首先代表省 委、省政 府对大会的召开表示祝贺，对关心支持之江实验室发展的各界朋友表示感谢。他指出，之江实验室是我省贯彻落实习 近平总书 记“建设突破型、引领型、平台型一体的国家实验室”重要指示，举全省之力打造的新型研发机构，承担着建设国 家战略科技力量的重大使命，承载着赋能我省高质量发展的重要任务，是我省服务“国之大者”、奋力推进“两个先行”的重要支撑。五年来，之江实验室始终坚持科技创新与体制机制创新“双轮驱动”、服务国 家战略与赋能地方发展“双向发力”，高水平科研成果持续涌现，高能级装置平台建设稳步推进，高层次人才加速汇聚，实现了“两年打基础、三年出成果、五年定地位”的阶段性目标。

       王浩指出，迈入新时代新征程，之江实验室要深入学习贯彻习 近平总书 记关于科技创新的重要论述精神，坚持“四个面向”，不忘初心、牢记使命，拉高标杆、乘势而上，奋力推进一流国 家实验室建设，不断创造新业绩、展现新作为。一要打造更多引领性科技创新“硬成果”。从国 家急迫需要和长远需求出发，勇于探索、突出原创，在基础研究上勇闯“无人区”，在关键核心技术攻关上抢占“新赛道”，加快突破一批“卡脖子”问题，为实现高水平科技自立自强作出更大贡献。二要跑出创新链产业链融合“加速度”。增强协作共赢意识，发挥创新前沿高地作用，积极参与共性技术供给体系建设、创新联合体建设，推动更多科技成果转化为现实生产力，更好助力浙江产业转型升级，为高质量发展建设共同富裕示范区注入强劲创新动能。三要建设重大科技基础设施“强磁场”。谋划建设一批新的重大科技基础设施，加快建成开放共享的大科学装置群，进一步增强原始创新和基础研究能力。四要构筑高端科技人才“蓄水池”。坚持人才是第一资源、战略资源的理念，惜才如金、求贤若渴，扎实做好平台引才、事业育才、待遇留才的工作，创新人才引育政策体系、服务保障体系，确保人才“引得进、留得下、发展得好”。五要做好体制机制改革“加减法”。坚持英雄不论出处、资历不论深浅，优化人才发展环境，加快建立以创新价值、能力、贡献为导向的科技人才评价体系，让人才自 由张扬创新个性、充分释放创新潜能；特别是要尊重科技创新规律，赋予科学家更大的技术路线决定权和经费使用权，让他们心无旁骛地潜心做学问、安心搞研究。省 委、省政 府将在政策、要素、人才保障等方面，一如既往支持之江实验室建设，努力为之江实验室创造更大的创新空间和发展平台。

       副省 长卢山主持，浙江大学党 委书 记任少波，中国工程院院士潘云鹤、陈左宁、邬江兴、谭建荣、胡培松，中国科学院院士王建宇、朱位秋出席大会。之江实验室主任朱世强汇报了实验室五年发展情况，潘云鹤院士、陈左宁院士分别就实验室人工智能、智能计算方向的发展作了发言。